运营商财经 康钊/文
近日，上海邮政男性职工杨某大打女员工事件引发社会热议，上海邮政回应称，责成静安区分公司严肃处理，打人者已被停职。这令笔者还想起两年前的一个外地邮政局也曾因内部矛盾而引发杀人大案。给大家回顾下。
根据当时的媒体报道，2021年10月15日，河北发生一起刑事案件。张某某（邮政公司员工）因对工作不满，持刀将三名同事扎伤，伤者经送医院抢救无效均不幸死亡。这在网上被称为”10·15平山杀人案”。
该案事发地为平山县邮政公司3楼。据悉，行凶的张某某，是该县邮政岗南邮政支局的投递员。听说想让领导调整网点，找了很多次。领导没同意。
就这两个案子，有几点值得思考：
2021年遇害的女局长封某某非常值得同情，但还有一个事也令人惊讶，即她的父亲也曾是平山邮电局局长。如今看来，这不可思议，邮政系统为何会女承父业？为何会父女当同一个县邮政重要职务？
相比两年前的河北邮政员工杀人事件，本次上海静安区邮政公司男员工的行为同样恶劣，视频显示，该男员工先把椅子推开，然后把女员工推倒在橱子上，然后女员工被牢牢的按在椅子上。
这都是原本可以避免的恶性事件，内部员工矛盾本应该可以化解。但很可惜，最后都发生了。这种事情在民营快递公司中屡见不鲜，但在国企中怎么可能发生？
还要思考的是，所谓'邮政员工”是否真的是我们理解的邮电局时代的正式员工？如今很多基层员工是劳务派遣工，进来时的文凭不像正式员工那样要求全日制普通高校本科毕业。那么，对于这种基层的劳务派遣工，邮政应该如何管理呢？
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