权力之歌或许能激发人们的激情与团结，但新时代的力量核心不应仅仅建立在权力或某种特定的歌曲之上，公会联盟或任何组织的核心力量，应当来源于更加广泛和深入的因素，包括但不限于以下几点：

1、共同价值观与目标：一个强大的公会联盟或组织，其成员之间应有共同的价值观和明确的目标，这些价值观和目标是组织存在的基石，能够激发成员的归属感和使命感，从而推动组织向前发展。

2、领导力与团队协作：有效的领导力是组织成功的关键，领导者需要能够明确方向、激励团队，并在关键时刻做出正确的决策，团队协作也是不可或缺的，每个成员都应发挥自己的长处，共同为组织的目标努力。

3、创新与适应能力：在快速变化的新时代，创新和适应能力是组织保持竞争力的关键，公会联盟或组织需要不断寻求新的方法和策略，以适应市场的变化和成员的需求。

4、透明度与信任：组织的透明度能够增强成员之间的信任感，当成员了解组织的运作方式、决策过程和财务状况时，他们更有可能对组织产生信任，并愿意为组织的目标付出努力。

5、社会责任与可持续发展：新时代的力量核心还应关注社会责任和可持续发展，公会联盟或组织应积极参与社会公益活动，推动环境保护和可持续发展，以树立良好的社会形象并赢得公众的认可。

新时代的力量核心不应仅仅依赖于权力之歌或某种特定的象征性元素，相反，它应该建立在共同价值观与目标、领导力与团队协作、创新与适应能力、透明度与信任以及社会责任与可持续发展等广泛而深入的因素之上，这样的组织才能在新时代中保持竞争力，实现持续发展和繁荣。